CP v2

Tag: Valstybės tarnyba

  • Marijampolės savivaldybė ieško vyriausiojo specialisto: alga apie 2 517 eurų prieš mokesčius

    Marijampolės savivaldybė ieško vyriausiojo specialisto: alga apie 2 517 eurų prieš mokesčius

    Marijampolės savivaldybės administracija paskelbė konkursą į karjeros valstybės tarnautojo Švietimo, kultūros ir sporto skyriaus vyriausiojo specialisto pareigas. Kandidatai atrankoje dalyvaus valstybės tarnybos nustatyta tvarka.

    Skelbime nurodoma, kad pareiginės algos koeficientas siekia 1,40 bazinio dydžio, o atlygis sudaro apie 2 517 eurų neatskaičius mokesčių. Galutinis išmokamas darbo užmokestis priklausys nuo taikomų mokesčių ir individualios situacijos.

    Priimant į pareigas bus taikomas 3 mėnesių išbandymo terminas. Šis laikotarpis skirtas įvertinti, ar darbuotojas tinkamas pareigoms, o pareigos atitinka lūkesčius ir kompetencijas.

    Dokumentai priimami elektroniniu būdu per VATIS atrankos į valstybės tarnybą modulį. Kandidatai dokumentus gali pateikti 10 darbo dienų nuo konkurso paskelbimo Viešojo valdymo agentūros interneto svetainėje.

    Konkurso administravimo, dokumentų priėmimo ir konkurso vykdymo funkcijas atlieka konkursą inicijuojanti įstaiga, tai yra Marijampolės savivaldybės administracija. Papildoma informacija teikiama savivaldybės nurodytais kontaktais.

  • Švenčionių savivaldybė ieško buhalterio: atranka pokalbiu, algos koeficientas iki 1,60

    Švenčionių rajono savivaldybės administracija paskelbė konkursą į Biudžetinių įstaigų centralizuotos buhalterijos skyriaus buhalterio pareigas. Atranka vyks žodžiu, numatytas pokalbis, kurio metu vertinamos pretendento žinios ir tinkamumas pareigoms.

    Skelbime nurodoma, kad pareiginės algos koeficientas siekia nuo 0,99 iki 1,60 baziniais dydžiais. Galutinis atlygio dydis priklausys nuo priskirto koeficiento ir galiojančio bazinio dydžio, taikomo valstybės ir savivaldybių įstaigose.

    Norint dalyvauti konkurse, dokumentai teikiami per Valstybės tarnybos valdymo informacinę sistemą. Kartu su prašymu paprastai pateikiami asmens tapatybę ir išsilavinimą patvirtinantys dokumentai, gyvenimo aprašymas, pretendento anketa bei nepriekaištingos reputacijos deklaracija.

    Dokumentai priimami iki 2026 metų gegužės 19 dienos. Kandidatams svarbu įsitikinti, kad pateikiami duomenys yra tikslūs, o pridėti dokumentai aiškiai patvirtina atitiktį kvalifikaciniams reikalavimams.

    Papildomą informaciją apie konkursą teikia Švenčionių rajono savivaldybės administracijos Bendrojo skyriaus vedėja Jadvyga Samuilevičienė. Dėl praktinių detalių rekomenduojama kreiptis savivaldybės nurodytais kontaktais ir sekti konkurso eigą Valstybės tarnybos sistemoje.

  • Visagino savivaldybė ieško vidaus audito vadovo: kokie reikalavimai ir kaip dalyvauti konkurse

    Visagino savivaldybė ieško vidaus audito vadovo: kokie reikalavimai ir kaip dalyvauti konkurse

    Visagino savivaldybės administracija paskelbė konkursą Centralizuoto vidaus audito skyriaus vedėjo pareigoms. Kandidatams siūloma vadovaujanti pozicija, susijusi su savivaldybės veiklos auditu, rizikų valdymu ir vidaus kontrolės vertinimu.

    Vidaus auditas savivaldybėse paprastai apima procesų ir procedūrų patikras, rekomendacijų teikimą vadovybei bei stebėseną, kaip įgyvendinami priimti sprendimai. Toks darbas reikalauja ne tik audito metodikų išmanymo, bet ir gebėjimo aiškiai komunikuoti su skirtingais padaliniais.

    Skelbiama, kad ši pareigybė įtraukta į Visagino savivaldybės administracijos trūkstamų pareigybių sąrašą. Praktikoje tai reiškia, kad savivaldybei aktualu kuo greičiau užtikrinti skyriaus vadovo funkcijų tęstinumą ir stabilų vidaus kontrolės sistemos veikimą.

    Kas svarbu kandidatams?

    Pagrindiniai reikalavimai, konkurso sąlygos ir dokumentų teikimo tvarka nurodomi oficialiame konkurso skelbime Valstybės tarnybos atrankų sistemoje. Ten pateikiami ir terminai, per kuriuos pretendentai turi pateikti prašymą, gyvenimo aprašymą bei kitus konkurso dokumentus.

    Rengiant paraišką verta atkreipti dėmesį į patirties aprašymą, ypač jei ji susijusi su auditu, kontrolės procedūromis, atitikties vertinimu ar viešojo sektoriaus valdymu. Taip pat reikšminga aiškiai parodyti vadovavimo kompetencijas, nes skyriaus vedėjas atsako ne tik už patikras, bet ir už darbo organizavimą.

    Kaip vyksta atranka?

    Valstybės tarnybos konkursuose atranka paprastai vyksta etapais: vertinami pateikti dokumentai, o atrinkti kandidatai kviečiami į pokalbį ar kitus vertinimo būdus pagal skelbime nurodytą tvarką. Konkreti eiga, terminai ir reikalaujami priedai gali skirtis, todėl svarbiausia remtis oficialiame skelbime pateikta informacija.

    Norint dalyvauti, būtina laiku pateikti visus dokumentus ir laikytis nurodytų formalių reikalavimų. Jei kyla klausimų dėl pateikimo tvarkos, paprastai jie sprendžiami per skelbime nurodytus kontaktus arba per Valstybės tarnybos atrankų sistemą.

  • Anykščių rajono savivaldybė ieško teisės ir personalo specialisto: konkursas iki 2026 metų gegužės 15 dienos

    Anykščių rajono savivaldybė ieško teisės ir personalo specialisto: konkursas iki 2026 metų gegužės 15 dienos

    Anykščių rajono savivaldybė paskelbė atranką į Teisės, personalo ir civilinės metrikacijos skyriaus vyriausiojo specialisto pareigas. Skelbime nurodoma, kad paraiškos priimamos iki 2026 metų gegužės 15 dienos imtinai.

    Tokio pobūdžio pareigybė savivaldoje paprastai apima teisės aktų taikymą ir dokumentų rengimą, darbą su personalo procesais bei vidinių procedūrų užtikrinimą. Dalis funkcijų gali būti susijusios ir su civilinės metrikacijos sritimi, todėl kandidatuojant dažnai vertinama patirtis viešajame sektoriuje.

    Kaip vyksta atranka?

    Valstybės ir savivaldybių institucijose darbuotojų atranka dažniausiai vykdoma konkurso būdu, o kandidatai teikia dokumentus centralizuotai per valstybinę įdarbinimo sistemą. Įprastai prašoma pateikti gyvenimo aprašymą ir kitus kvalifikaciją pagrindžiančius dokumentus, o vėliau kviečiama į pokalbį ar testavimą.

    Konkursuose viešajame sektoriuje kandidatai paprastai vertinami pagal išsilavinimą, darbo patirtį, teisinių žinių taikymą praktikoje, gebėjimą rengti aiškius dokumentus ir dirbti su procesais. Nors konkrečios sąlygos priklauso nuo pareigybės aprašymo, terminų praleisti nereikėtų, nes pasibaigus skelbimo galiojimui dokumentai nebepriimami.

    Ką verta pasitikrinti prieš teikiant paraišką?

    Prieš pateikiant dokumentus pravartu atidžiai įsivertinti, ar atitinkami reikalavimai išsilavinimui ir darbo patirčiai, taip pat ar turimi reikiami įgūdžiai darbui su teisės aktais ir administraciniais dokumentais. Taip pat verta pasitikrinti, ar visi priedai įkelti tinkamu formatu ir ar nurodyti kontaktai yra aktualūs.

    Skelbime pabrėžiama, kad atranka galioja iki 2026 metų gegužės 15 dienos, todėl kandidatai, planuojantys dalyvauti konkurse, turėtų dokumentus pateikti iš anksto. Išsami informacija apie konkurso sąlygas, reikalavimus ir dokumentų pateikimą skelbiama oficialiame darbo pasiūlymo puslapyje.

  • Marijampolės savivaldybė ieško vyriausiojo specialisto: mobilizacijos funkcijos ir 2 517 eurų alga

    Marijampolės savivaldybė ieško vyriausiojo specialisto: mobilizacijos funkcijos ir 2 517 eurų alga

    Marijampolės savivaldybės administracija paskelbė konkursą į karjeros valstybės tarnautojo vyriausiojo specialisto pareigas. Ieškomas darbuotojas būtų atsakingas už Lietuvos Respublikos mobilizacijos ir priimančiosios šalies paramos įstatyme numatytų funkcijų organizavimą, koordinavimą ir kontrolę.

    Savivaldybė nurodo, kad pareiginei algai taikomas 1,40 koeficientas baziniais dydžiais, o atlyginimas sudaro 2 517,20 eurų neatskaičius mokesčių. Tai reiškia, kad galutinis atlygis priklausys nuo taikomų mokesčių ir individualios situacijos.

    Priėmimo į pareigas metu numatomas 3 mėnesių išbandymo terminas. Tokia praktika viešajame sektoriuje taikoma siekiant įvertinti, ar kandidatas atitinka pareigybei keliamus reikalavimus ir ar pats darbas tinka pasirinktam specialistui.

    Dokumentai priimami elektroniniu būdu per Viešojo sektoriaus darbuotojų registro informacinės sistemos Atrankos į valstybės tarnybą modulį. Kandidatams skiriama 10 darbo dienų nuo konkurso paskelbimo Viešojo sektoriaus darbo skelbimų platformoje.

    Dėl konkurso administravimo ir eigos atsakinga konkursą inicijuojanti įstaiga, tai yra Marijampolės savivaldybės administracija. Papildoma informacija apie atranką teikiama savivaldybės nurodytais kontaktais.

  • Telšių savivaldybė ieško vyriausiojo specialisto: siūlo 2 212–3 111 eurų algą ir hibridinį darbą

    Telšių rajono savivaldybės administracija paskelbė konkursą į Ekonomikos ir turto valdymo skyriaus vyriausiojo specialisto pareigas. Tai karjeros valstybės tarnautojo pozicija, kurios darbo vieta numatyta Telšiuose, o darbo organizavimas – hibridinis.

    Skelbime nurodoma, kad pareigybei taikomas pareiginės algos koeficientas siekia nuo 1,23 iki 1,73. Pagal pateiktus skaičius, darbo užmokestis sudaro nuo 2 211,54 iki 3 110,54 eurų.

    Kandidatuojant į šias pareigas, keliami išsilavinimo reikalavimai: būtinas aukštasis universitetinis išsilavinimas, ne žemesnis nei bakalauro kvalifikacinis laipsnis, arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija. Prioritetinės kryptys – teisė, viešasis administravimas arba vadyba.

    Taip pat numatyta alternatyva tiems, kurie turi bet kurios krypties aukštąjį universitetinį išsilavinimą: tokiu atveju reikalinga ne mažesnė kaip 1 metų turto valdymo srities darbo patirtis. Išbandymo terminas šiai pareigybei netaikomas.

    Darbo funkcijos apima kelias savivaldybėms aktualias turto ir būsto politikos sritis. Vyriausiasis specialistas būtų atsakingas už asmenų ir šeimų, turinčių teisę į socialinio būsto nuomą, sąrašo sudarymą ir administravimą.

    Taip pat pareigose numatyta prisidėti prie socialinio būsto fondo plėtros, užtikrinant, kad procesai vyktų pagal galiojančius teisės aktus ir savivaldybės nustatytas tvarkas. Praktikoje tai reiškia darbą su gyventojų prašymais, dokumentų tikrinimu ir sprendimų rengimu.

    Kita svarbi atsakomybė – turto, kuris teismo sprendimais pripažintas bešeimininkiu, teisinė registracija. Tokie procesai dažniausiai reikalauja kruopštaus dokumentų parengimo, bendradarbiavimo su įvairiomis institucijomis ir aiškaus teisės aktų taikymo.

    Skelbime pabrėžiama, kad pareigybė suteiks galimybę gilinti žinias teisės aktų srityje, tobulinti viešosios komunikacijos ir konsultavimo įgūdžius. Tokiose pozicijose dažnai tenka ne tik administruoti procedūras, bet ir aiškiai paaiškinti gyventojams jų teises bei savivaldybės taikomas taisykles.

    Konkursas paskelbtas 2026 metų balandžio 30 dieną. Dokumentai priimami iki 2026 metų gegužės 15 dienos imtinai.

    Dėl konkurso nurodytas kontaktas – Viešojo valdymo agentūros Žmogiškųjų išteklių valdymo skyriaus vyriausioji specialistė Rima Kajėnaitė. Skelbime pateiktas ir telefono numeris, kuriuo galima pasiteirauti dėl konkurso sąlygų ir dokumentų pateikimo tvarkos.

  • Molėtų savivaldybė ieško Architektūros ir teritorijų planavimo skyriaus vedėjo pavaduotojo: terminas artėja

    Molėtų rajono savivaldybės administracija paskelbė konkursą į Architektūros ir teritorijų planavimo skyriaus vedėjo pavaduotojo pareigas. Tai karjeros valstybės tarnautojo pozicija, susijusi su savivaldybės teritorijų planavimo ir architektūros sprendimų koordinavimu.

    Paraiškos priimamos iki gegužės 14 dienos. Kandidatai kviečiami iš anksto įsivertinti atitiktį reikalavimams ir laiku pateikti prašymą per oficialią valstybės tarnybos atrankų sistemą.

    Tokio pobūdžio pareigose paprastai tikimasi patirties viešajame administravime, gebėjimo dirbti su teritorijų planavimo dokumentais ir teisės aktais, taip pat įgūdžių organizuojant skyriaus darbą bei pavaduojant vadovą. Konkurso sąlygos, pareigybės aprašymas ir konkretūs kvalifikaciniai reikalavimai skelbiami konkurso informacijoje.

    Dėl konkurso organizavimo ir papildomos informacijos galima kreiptis į Molėtų rajono savivaldybės administracijos Bendrojo skyriaus vedėją Sigitą Saugūnienę telefonu.

  • Molėtų savivaldybė ieško architektūros ir teritorijų planavimo skyriaus vedėjo pavaduotojo: terminas iki gegužės 11 dienos

    Molėtų rajono savivaldybės administracija paskelbė konkursą į Architektūros ir teritorijų planavimo skyriaus vedėjo pavaduotojo pareigas. Tai karjeros valstybės tarnautojo pozicija, todėl atranka vyks pagal valstybės tarnybos konkursų tvarką.

    Kandidatai prašymus dalyvauti konkurse gali pateikti iki gegužės 11 dienos. Konkurso sąlygos, pareigų aprašymas ir prašymo pateikimo tvarka skelbiami valstybės tarnybos atrankų sistemoje.

    Šios pareigos paprastai apima skyriaus veiklos koordinavimą, dalyvavimą teritorijų planavimo ir statybos procesų administravime bei sprendimų rengime savivaldybės lygmeniu. Taip pat tikėtina, kad vedėjo pavaduotojas pavaduoja skyriaus vadovą jam nesant ir prisideda prie procedūrų kokybės bei terminų kontrolės.

    Tokie konkursai savivaldybėse dažniausiai aktualūs specialistams, turintiems patirties urbanistikos, architektūros, teritorijų planavimo ar viešojo administravimo srityse. Kandidatams svarbu įvertinti pareigų aprašyme nurodytus išsilavinimo, darbo patirties ir kompetencijų reikalavimus.

    Dėl informacijos apie konkursą galima kreiptis į Molėtų rajono savivaldybės administracijos Bendrojo skyriaus vedėją Sigitą Saugūnienę. Savivaldybė nurodo, kad paklausimai priimami telefonu ir elektroniniu paštu.

  • Visaginas ieško kontrolieriaus: paskelbtas konkursas kontrolės ir audito tarnybos vadovo pareigoms

    Visaginas ieško kontrolieriaus: paskelbtas konkursas kontrolės ir audito tarnybos vadovo pareigoms

    Visagino savivaldybė paskelbė konkursą į savivaldybės kontrolės ir audito tarnybos kontrolieriaus pareigas. Tai viena svarbiausių savivaldybės institucinių pozicijų, tiesiogiai susijusi su viešųjų lėšų naudojimo priežiūra ir atskaitomybe.

    Kontrolierius savivaldybėje atsakingas už audito planavimą ir atlikimą, išvadų bei rekomendacijų teikimą, taip pat už tai, kad nustatyti pažeidimai ar rizikos būtų suvaldyti. Šios pareigos paprastai apima ir nuolatinį bendradarbiavimą su savivaldybės taryba bei administracija, kai vertinami finansiniai ir veiklos procesai.

    Praktikoje savivaldybės kontrolės ir audito tarnyba tikrina, kaip laikomasi teisės aktų, kaip vykdomi sprendimai ir ar viešieji pirkimai bei biudžeto asignavimai naudojami tikslingai. Tokiose pozicijose ypač vertinamas gebėjimas dirbti savarankiškai, argumentuotai pagrįsti išvadas ir išlaikyti profesinį nešališkumą.

    Konkursas vykdomas per Valstybės tarnybos atrankų sistemą, kur pateikiami reikalavimai kandidatams, dokumentų sąrašas, atrankos sąlygos ir terminai. Kandidatams svarbu įvertinti, ar jų patirtis audito, finansų kontrolės, viešojo sektoriaus valdymo ar teisės srityse atitinka skelbiamus kriterijus.

    Tokios atrankos paprastai sulaukia dėmesio ir dėl augančių viešojo sektoriaus skaidrumo lūkesčių, ir dėl didesnio audito vaidmens valdant rizikas, susijusias su biudžeto planavimu, investicijomis bei projektų įgyvendinimu. Visagino savivaldybė kviečia pretendentus dalyvauti konkurse ir teikti paraiškas nustatyta tvarka.

  • Mažeikių rajono savivaldybė ieško specialisto Tirkšliuose: dokumentus priima iki gegužės 13 dienos

    Mažeikių rajono savivaldybės administracija paskelbė konkursą į Tirkšlių seniūnijos vyriausiojo specialisto pareigas. Kandidatai kviečiami prisijungti prie savivaldybės administracijos komandos ir dirbti Tirkšliuose.

    Dokumentai konkursui priimami iki 2026 metų gegužės 13 dienos imtinai. Savivaldybė atkreipia dėmesį, kad paraiškas verta pateikti iš anksto, kad būtų laiko patikslinti trūkstamus duomenis ar dokumentus.

    Nurodoma, kad pareiginės algos koeficientas siekia 1,23 bazinių dydžių. Galutinis darbo užmokestis priklausys nuo galiojančio bazinio dydžio ir taikomų teisės aktuose numatytų priedų bei priemokų.

    Konkursą organizuoja Mažeikių rajono savivaldybės administracija, o darbo vieta numatyta Tirkšliuose. Detalūs reikalavimai kandidatams, funkcijos, atrankos eiga ir pateikimo būdas skelbiami savivaldybės konkursų skiltyje.