{"id":40389,"date":"2026-07-13T17:48:35","date_gmt":"2026-07-13T17:48:35","guid":{"rendered":"https:\/\/cp.snarskis.lt\/index.php\/2026\/07\/13\/visi-masiskai-atleidzia-bet-koei-tecmo-pleciasi-ambicija-iki-5-000-darbuotoju\/"},"modified":"2026-07-13T17:48:35","modified_gmt":"2026-07-13T17:48:35","slug":"visi-masiskai-atleidzia-bet-koei-tecmo-pleciasi-ambicija-iki-5-000-darbuotoju","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/cp.snarskis.lt\/index.php\/2026\/07\/13\/visi-masiskai-atleidzia-bet-koei-tecmo-pleciasi-ambicija-iki-5-000-darbuotoju\/","title":{"rendered":"Visi masi\u0161kai atleid\u017eia, bet \u201eKoei Tecmo\u201c ple\u010diasi: ambicija iki 5 000 darbuotoj\u0173"},"content":{"rendered":"<p>Vaizdo \u017eaidim\u0173 industrija pastaraisiais metais i\u0161gyvena permain\u0173 bang\u0105: dideli leid\u0117jai ma\u017eina komandas, stabdo projektus ir pertvarko studijas. Tai siejama su i\u0161augusiomis k\u016brimo s\u0105naudomis, l\u0117tesniu rinkos augimu po pandemijos piko ir grie\u017etesniais investuotoj\u0173 l\u016bkes\u010diais d\u0117l pelningumo.<\/p>\n<p>Vienas ry\u0161kiausi\u0173 pavyzd\u017ei\u0173 \u2013 \u201eMicrosoft\u201c \u017eaidim\u0173 padalinys, kuriame po \u012fsigijim\u0173 ir vidini\u0173 pertvark\u0173 buvo ma\u017einamas darbuotoj\u0173 skai\u010dius. Pana\u0161ios krypties sprendim\u0173 \u0117m\u0117si ir kiti rinkos dalyviai, tod\u0117l atleidimai tapo beveik \u012fprastu rei\u0161kiniu net anks\u010diau spar\u010diai augusiose komandose.<\/p>\n<h2>Japoni\u0161kas i\u0161si\u0161okimas rinkoje<\/h2>\n<p>\u0160iame fone i\u0161siskiria Japonijos leid\u0117jas ir k\u016br\u0117jas \u201eKoei Tecmo\u201c, kuris vietoje ma\u017einimo toliau didina komand\u0105. Bendrov\u0117 2024 metais nurod\u0117 tur\u0117jusi apie 2 500 darbuotoj\u0173, o dabar, pasak vadovyb\u0117s, j\u0173 skai\u010dius jau vir\u0161ija 3 000.<\/p>\n<p>Dar ambicingesni planai skelbiami atei\u010diai: \u012fmon\u0117 siekia i\u0161auginti kolektyv\u0105 iki 5 000 specialist\u0173. Tokia kryptis atrodo ne\u012fprasta laikotarpiu, kai dalis konkurent\u0173 renkasi ma\u017eesn\u0119 rizik\u0105, atsisako brangi\u0173 iniciatyv\u0173 ir koncentruojasi \u012f keli\u0173 svarbiausi\u0173 projekt\u0173 portfel\u012f.<\/p>\n<h2>Ko tikimasi i\u0161 augimo<\/h2>\n<p>\u201eKoei Tecmo\u201c vadovyb\u0117 vie\u0161ai akcentuoja tiksl\u0105 didinti veiklos peln\u0105 ir stiprinti pozicijas pasaulin\u0117je skaitmenin\u0117s pramogos rinkoje. Praktikoje tai rei\u0161kia daugiau resurs\u0173 vidin\u0117ms komandoms, didesn\u012f \u017eaidim\u0173 leidybos temp\u0105 ir potencialiai platesn\u012f turinio vystym\u0105 kelioms platformoms.<\/p>\n<p>\u012emon\u0117 veikia per kelias k\u016brybines grupes, tarp j\u0173 \u2013 Team Ninja, Omega Force ir \u201eGust\u201c, kurios atsakingos u\u017e skirtingas fran\u0161izes bei \u017eanrus. Tokia strukt\u016bra leid\u017eia vienu metu vystyti kelias kryptis, ta\u010diau kartu didina poreik\u012f talentams, ypa\u010d programavimo, grafikos, animacijos ir \u017eaidim\u0173 dizaino srityse.<\/p>\n<p>Rinkos analitikai atkreipia d\u0117mes\u012f, kad industrijoje daug\u0117ja ilgos trukm\u0117s projekt\u0173, ple\u010diasi paslaug\u0173 tipo \u017eaidim\u0173 modeliai, o taip pat stipr\u0117ja DI \u012franki\u0173 \u012ftaka procesams. Vis d\u0117lto net ir diegiant automatizacij\u0105, auk\u0161tos kvalifikacijos k\u016br\u0117j\u0173 poreikis nema\u017e\u0117ja, tod\u0117l \u201eKoei Tecmo\u201c sprendimas augti gali b\u016bti bandymas u\u017esiimti viet\u0105 tada, kai konkurentai traukiasi.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>\u017daidim\u0173 industrija ma\u017eina komandas, bet \u201eKoei Tecmo\u201c elgiasi prie\u0161ingai: darbuotoj\u0173 skai\u010dius jau vir\u0161ijo 3 000, o tikslas \u2013 5 000.<\/p>\n","protected":false},"author":0,"featured_media":40390,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[7],"tags":[10253,31263,1091,174,23406,3282,98],"miestas":[],"class_list":["post-40389","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-technologijos","tag-darbuotoju-atleidimai","tag-koei-tecmo","tag-microsoft","tag-ubisoft","tag-vaizdo-zaidimu-industrija","tag-xbox","tag-zaidimai"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/cp.snarskis.lt\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/40389","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/cp.snarskis.lt\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/cp.snarskis.lt\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cp.snarskis.lt\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=40389"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/cp.snarskis.lt\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/40389\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cp.snarskis.lt\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/40390"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/cp.snarskis.lt\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=40389"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/cp.snarskis.lt\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=40389"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/cp.snarskis.lt\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=40389"},{"taxonomy":"miestas","embeddable":true,"href":"https:\/\/cp.snarskis.lt\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/miestas?post=40389"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}