{"id":6166,"date":"2026-04-15T05:03:08","date_gmt":"2026-04-15T05:03:08","guid":{"rendered":"https:\/\/cp.snarskis.lt\/index.php\/2026\/04\/15\/panevezys-iesko-darbdaviu-vasara-jaunimui-siulo-darba-o-imonems-solidzias-kompensacijas\/"},"modified":"2026-04-15T05:03:08","modified_gmt":"2026-04-15T05:03:08","slug":"panevezys-iesko-darbdaviu-vasara-jaunimui-siulo-darba-o-imonems-solidzias-kompensacijas","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/cp.snarskis.lt\/index.php\/2026\/04\/15\/panevezys-iesko-darbdaviu-vasara-jaunimui-siulo-darba-o-imonems-solidzias-kompensacijas\/","title":{"rendered":"Panev\u0117\u017eys ie\u0161ko darbdavi\u0173: vasar\u0105 jaunimui si\u016blo darb\u0105, o \u012fmon\u0117ms \u2013 solid\u017eias kompensacijas"},"content":{"rendered":"<p>Panev\u0117\u017eio miesto savivaldyb\u0117 pradeda 2026 met\u0173 jaunimo vasaros u\u017eimtumo ir integracijos \u012f darbo rink\u0105 program\u0105. Miesto darbdaviai kvie\u010diami aktyviai \u012fsitraukti \u2013 iki gegu\u017e\u0117s 22 dienos dalyvauti apklausoje ir pateikti informacij\u0105 apie galimybes vasar\u0105 \u012fdarbinti jaunus \u017emones.<\/p>\n<p>Programa skirta pad\u0117ti jaunimui \u012fgyti pirmosios darbo patirties, sustiprinti profesinius \u012fg\u016bd\u017eius ir lengviau \u017eengti \u012f darbo rink\u0105. Kasmet \u012fgyvendinama iniciatyva skatina vasaros atostogas i\u0161naudoti prasmingai: rinktis sezonin\u012f darb\u0105, pa\u017einti darbo aplink\u0105, \u012fgyti praktini\u0173 \u012fg\u016bd\u017ei\u0173 ir kryptingiau planuoti profesin\u0119 ateit\u012f.<\/p>\n<p>Taip pat siekiama i\u0161laikyti ry\u0161\u012f su kituose miestuose studijuojan\u010diu Panev\u0117\u017eio jaunimu, kvie\u010diant vasarai sugr\u012f\u017eti dirbti \u012f gimt\u0105j\u012f miest\u0105. Kartu programa skatina aktyviau integruotis \u012f darbo rink\u0105 ir tuos jaunuolius, kurie \u0161iuo metu nei dirba, nei mokosi.<\/p>\n<p>Programoje gali dalyvauti 14\u201329 met\u0173 jaunimas, deklarav\u0119s gyvenam\u0105j\u0105 viet\u0105 Panev\u0117\u017eio miesto savivaldyb\u0117je arba besimokantis Panev\u0117\u017eio miesto bendrojo ugdymo mokyklose. Darbdaviais kvie\u010diamos tapti tik Panev\u0117\u017eio miesto savivaldyb\u0117s teritorijoje veikl\u0105 vykdan\u010dios \u012fmon\u0117s ir \u012fstaigos.<\/p>\n<p>Didelis d\u0117mesys skiriamas socialiai atsakingam \u012fdarbinimui: prioritetas teikiamas nepilname\u010di\u0173 \u012fdarbinimui, jaunimo su negalia \u012ftraukimui \u012f darbo rink\u0105 bei jaunuoli\u0173 \u012fdarbinimui apdirbamosios gamybos \u012fmon\u0117se. Taip pat skatinami darbdaviai, prisidedantys prie jaunimo kompetencij\u0173 ugdymo. \u0160ie prioritetai siejami su strategine miesto kryptimi \u201ePramon\u0117 4.0\u201c ir stiprina verslo, \u0161vietimo, mokslo bei vie\u0161ojo sektoriaus bendradarbiavim\u0105.<\/p>\n<p>2026 metais programai \u012fgyvendinti Panev\u0117\u017eio miesto savivaldyb\u0117 skyr\u0117 25 t\u016bkst. eur\u0173. Planuojama kompensuoti apie 40 jaunuoli\u0173 \u012fdarbinim\u0105 miesto \u012fmon\u0117se ir \u012fstaigose.<\/p>\n<p>Darbdaviams numatytos finansin\u0117s paskatos:<\/p>\n<ul>\n<li>\u012fdarbinus jaunuol\u012f visu darbo kr\u016bviu, per m\u0117nes\u012f kompensuojama 30 proc. minimalios m\u0117nesin\u0117s algos (345,90 Eur);<\/li>\n<li>\u012fdarbinus jaunuol\u012f su negalia \u2013 40 proc. minimalios m\u0117nesin\u0117s algos (461,20 Eur);<\/li>\n<li>apdirbamosios gamybos (pramon\u0117s) \u012fmon\u0117ms \u2013 50 proc. minimalios m\u0117nesin\u0117s algos (579,50 Eur).<\/li>\n<\/ul>\n<p>Jei jaunuolis dirba ne visu darbo kr\u016bviu arba taikoma sumin\u0117 darbo laiko apskaita, kompensacija apskai\u010diuojama proporcingai fakti\u0161kai dirbtam laikui. Maksimali kompensavimo trukm\u0117 \u2013 iki dviej\u0173 m\u0117nesi\u0173, o kompensuojamas laikotarpis \u2013 2026 met\u0173 liepos\u2013rugpj\u016b\u010dio m\u0117nesiai.<\/p>\n<p>Panev\u0117\u017eio miesto darbdaviai kvie\u010diami iki gegu\u017e\u0117s 22 dienos u\u017epildyti elektronin\u0119 apklaus\u0105 apie galimybes \u012fdarbinti jaunim\u0105 vasaros laikotarpiu. Apklausos rezultatai pad\u0117s \u012fvertinti reali\u0105 darbo viet\u0173 pasi\u016bl\u0105 ir sudaryti jaunimui skirt\u0105 vasaros darbo pasi\u016blym\u0173 s\u0105ra\u0161\u0105.<\/p>\n<p>Apibendrinti rezultatai bus vie\u0161inami jaunimui, kad darbdaviai ir jaunuoliai lengviau rast\u0173 vieni kitus. Darbo viet\u0173 s\u0105ra\u0161ai numatomi skelbti gegu\u017e\u0117s m\u0117nes\u012f, o parai\u0161k\u0173 pri\u0117mimas planuojamas bir\u017eel\u012f.<\/p>\n<p>Kilus klausim\u0173, kvie\u010diama kreiptis \u012f Savivaldyb\u0117s administracijos jaunimo reikal\u0173 koordinator\u0119 Tom\u0105 Karosien\u0119 telefonu +370 687 06 229.<\/p>\n<p>Komunikacijos skyrius<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Panev\u0117\u017eio miesto savivaldyb\u0117 pradeda 2026 met\u0173 jaunimo vasaros u\u017eimtumo ir integracijos \u012f darbo rink\u0105 program\u0105. Miesto darbdaviai kvie\u010diami aktyviai \u012fsitraukti \u2013 iki gegu\u017e\u0117s 22 dienos dalyvauti apklausoje ir pateikti informacij\u0105 apie galimybes vasar\u0105 \u012fdarbinti jaunus \u017emones. Programa skirta pad\u0117ti jaunimui \u012fgyti pirmosios darbo patirties, sustiprinti profesinius \u012fg\u016bd\u017eius ir lengviau \u017eengti \u012f darbo rink\u0105. Kasmet \u012fgyvendinama [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[15],"tags":[],"miestas":[16],"class_list":["post-6166","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-regionai","miestas-panevezys"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/cp.snarskis.lt\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6166","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/cp.snarskis.lt\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/cp.snarskis.lt\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cp.snarskis.lt\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cp.snarskis.lt\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=6166"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/cp.snarskis.lt\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6166\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/cp.snarskis.lt\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=6166"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/cp.snarskis.lt\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=6166"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/cp.snarskis.lt\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=6166"},{"taxonomy":"miestas","embeddable":true,"href":"https:\/\/cp.snarskis.lt\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/miestas?post=6166"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}